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Concurso Polícia Penal TO: tudo sobre a previsão do novo edital

A expectativa por um novo concurso para a Polícia Penal do Tocantins cresce com a inclusão do certame no planejamento orçamentário. O estado busca reforçar a segurança e atender à demanda das unidades prisionais.

Concurso Polícia Penal TO ganha força para 2026

A Lei de Diretrizes Orçamentárias para 2026 prevê novos estudos para o edital. Além disso, o PLOA 2026 reserva recursos e créditos suplementares para viabilizar as contratações necessárias no sistema penal.

Previsão orçamentária garante novo certame

Desde 2023, uma comissão específica trabalha nos preparativos do concurso. O grupo é responsável por planejar as etapas e garantir que todos os requisitos institucionais sejam cumpridos para a publicação do edital.

Comissão formada e planejamento avançado

O parlamentar destacou a sobrecarga de trabalho e o estresse enfrentado pelos atuais policiais. Júnior Geo defende que novas contratações são fundamentais para aliviar a escala e garantir a eficiência no sistema.

Deputado Júnior Geo cobra urgência nas vagas

A recente aprovação do novo PCCS trouxe benefícios significativos. Além de maior clareza na progressão funcional, a categoria conquistou reajustes que tornam o cargo de policial penal ainda mais atrativo no estado.

Novo plano de carreira e melhorias salariais

Para participar do certame, os candidatos precisam ter nível médio completo e possuir Carteira Nacional de Habilitação na categoria B. O concurso é a porta de entrada para uma carreira sólida na segurança pública.

Requisitos para ingressar na Polícia Penal

A remuneração inicial para o cargo é de R$ 4.550,00. Com o desenvolvimento profissional e as progressões previstas no novo plano de cargos, o salário do policial penal tocantinense pode ultrapassar os R$ 12 mil.

Salários iniciais e evolução na carreira

O cargo foi reformulado de Agente de Execução Penal para Policial Penal. As funções incluem revista de indivíduos, controle de fluxo em presídios e vigilância interna, exigindo alta responsabilidade e preparo.

Mudança de nomenclatura e atribuições

A carência de efetivo é um ponto crítico citado por autoridades. O novo concurso visa não apenas preencher vagas, mas garantir a integridade física de servidores e detentos através de uma gestão mais robusta.

Reforço urgente no sistema prisional

A carência de efetivo é um ponto crítico citado por autoridades. O novo concurso visa não apenas preencher vagas, mas garantir a integridade física de servidores e detentos através de uma gestão mais robusta.

Próximos passos para o edital em 2026

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