O município de Teresina deve lançar, ainda este ano, um novo concurso público para o cargo de Guarda Municipal. A seleção foi confirmada pelo secretário de Segurança Pública, coronel Wagner Torres, que anunciou a oferta de 300 vagas efetivas no processo seletivo.
A medida visa enfrentar a carência no efetivo da Guarda Civil Municipal, que conta atualmente com apenas 307 profissionais, número bem abaixo do ideal previsto legalmente, de 1.808 agentes.
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Detalhes sobre o novo concurso
O certame da Guarda de Teresina será voltado a candidatos com nível médio completo, conforme exigência do último concurso da categoria realizado em 2024. O objetivo é reforçar a segurança pública municipal diante da significativa defasagem de servidores.
O salário base ofertado na última seleção foi de R$ 2.115,82, valor que poderá ser reajustado no próximo edital, com a inclusão de eventuais benefícios ou adicionais. O novo edital está em fase de planejamento, e a expectativa é que as nomeações aconteçam ainda no ciclo 2026, reforçando o combate à criminalidade e o fortalecimento das ações preventivas da corporação.
Entre as funções da Guarda Municipal de Teresina estão o patrulhamento preventivo, a proteção de bens públicos e o apoio à população em situações de risco coletivo ou emergências. A alta demanda por novos servidores reflete o aumento dessas atribuições e a necessidade de maior presença da guarda em áreas urbanas.
Histórico do concurso anterior
O último concurso da Guarda Civil Municipal de Teresina aconteceu em 2024, sob organização da banca FUNATEC. Na ocasião, foram ofertadas 100 vagas imediatas, além de cadastro reserva com 300 oportunidades. O processo seletivo teve boa procura entre os candidatos, já que exigia apenas o ensino médio completo e oferecia remuneração atrativa para os padrões da região.
As etapas envolviam provas objetivas de múltipla escolha, avaliação de aptidão física, psicotécnico e investigação social. A concorrência ficou concentrada na capital piauiense, com candidatos vindos de todo o estado.
Vale destacar que a corporação preza pelo ingresso técnico e comprometido, o que reforça a cobrança de desempenho tanto na prova escrita quanto nas etapas físicas e comportamentais. Até o momento, detalhes sobre a banca organizadora e o cronograma exato do novo concurso ainda não foram divulgados oficialmente pela prefeitura.
Expectativas para o novo edital
A abertura de 300 vagas tem potencial para ser a maior da história da Guarda Municipal de Teresina. O objetivo central é suprir de forma emergencial o déficit atual, que compromete as operações de rotina em bairros, praças e equipamentos públicos.
Espera-se que o novo edital mantenha a exigência de ensino médio completo, mantendo os critérios similares ao concurso anterior. Também é provável que o processo mantenha provas objetivas com conteúdo sobre legislação municipal, direitos humanos, segurança pública e raciocínio lógico.
Diante da relevância da seleção, o anúncio mobiliza concurseiros locais e de estados vizinhos. A carreira oferece estabilidade, remuneração compatível com o setor e possibilidade de progressão funcional por formação e tempo de serviço.
Reforço no efetivo e segurança da população
A carência de profissionais na Guarda Municipal é uma realidade presente há anos e afeta diretamente as políticas públicas de segurança nas áreas urbanas. A nova seleção, ainda sem mês definido, abre uma ampla oportunidade de ingresso na carreira pública e alivia parte da sobrecarga operacional enfrentada por quem já atua na corporação.
Além disso, o ingresso de novos servidores permitirá uma ampliação no número de rondas preventivas, presença mais efetiva em escolas, unidades de saúde e praças públicas — ações que aumentam a sensação de segurança da população e diminuem os índices de criminalidade patrimonial e urbana.
Com o avanço das etapas preparatórias do novo edital, a expectativa é que mais informações sejam divulgadas nos próximos meses, incluindo o cronograma oficial, datas de inscrição e estrutura da prova. Até lá, os interessados devem acompanhar os canais oficiais e se preparar com base nas exigências do edital anterior.
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