O edital do concurso Sefaz DF 2026 está em fase de ajustes técnicos internos. A Secretaria de Estado de Economia do Distrito Federal confirmou essa informação, destacando a importância de garantir a transparência do processo seletivo. A publicação oficial do edital está prevista para ocorrer em 2026.
O Cebraspe foi selecionado como responsável pela organização do concurso, que oferecerá 115 vagas imediatas e 150 cadastros de reserva para o cargo de Auditor Fiscal. Os candidatos aprovados poderão alcançar uma remuneração base de R$ 23.597,07, que pode ser ampliada para cerca de R$ 37 mil com gratificações.
O que você vai ler neste artigo:
Distribuição das vagas
O concurso prioriza a diversidade ao distribuir as vagas da seguinte forma:
- Ampla Concorrência (AC): 57 imediatas e 75 para cadastro reserva
- Pessoa Hipossuficiente (HS): 12 imediatas e 15 para cadastro reserva
- Pessoa Preta ou Parda (PPP): 23 imediatas e 30 para cadastro reserva
- Pessoa com Deficiência (PcD): 23 imediatas e 30 para cadastro reserva
Este critério demonstra o comprometimento em promover a equidade no preenchimento dos cargos.
Etapas do concurso
A seleção prevê múltiplas fases para avaliar os candidatos:
- Prova objetiva: 120 a 160 questões de CERTO ou ERRADO, programada para um domingo de manhã.
- Prova discursiva: Com duas partes, incluindo questões e uma dissertação sobre temas específicos do cargo, ocorrendo no mesmo domingo à tarde.
- Sindicância da Vida Pregressa: Busca eliminar candidatos que não atendem aos critérios éticos e de conduta.
Candidatos a vagas PcD e PPP passarão por exames biopsicossocial e de heteroidentificação, visando garantir a correta aplicação das políticas de cotas.
Taxa de inscrição
A taxa para a inscrição foi estimada em R$ 175,00, de acordo com o projeto básico. Esse valor garante a cobertura dos custos operacionais do processo seletivo, mantendo o concurso acessível aos candidatos.
A preparação antecipada e o entendimento das etapas do concurso são cruciais para quem almeja uma vaga. As informações acima são essenciais para guiar a estratégia dos interessados em participar do processo seletivo e aumentar suas chances de sucesso.
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