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Concurso SESAU RO: edital confirmado com 2.395 vagas em Rondônia

A Secretaria de Estado da Saúde de Rondônia anunciou a abertura de um novo concurso público. Serão oferecidas 2.395 vagas para recompor o quadro de servidores e melhorar o atendimento à população local.

Concurso SESAU RO confirmado

Atualmente, apenas 43,18% dos cargos efetivos da secretaria estão ocupados. O novo certame é uma medida urgente para resolver a carência de pessoal e diminuir a dependência de contratos temporários.

Déficit crítico de servidores

O setor de saúde concentra o maior número de oportunidades, totalizando 1.504 postos. Destas, 600 vagas são destinadas exclusivamente a médicos de diversas especialidades para as unidades do estado.

Vagas para área médica

Além dos médicos, o concurso prevê 498 vagas para especialistas em saúde e 400 vagas para técnicos de serviços em saúde, fortalecendo a rede de assistência técnica e especializada em Rondônia.

Especialistas e técnicos

Para a área administrativa, o projeto reserva 891 vagas. As oportunidades abrangem funções de níveis fundamental, médio e superior, visando dar suporte operacional às unidades da rede estadual.

Setor administrativo e apoio

A vacância no setor superior administrativo atinge a marca crítica de 95,4%. O certame prevê a contratação de 272 novos servidores para suprir essa demanda essencial na gestão da saúde pública.

Cargos de nível superior

As vagas de técnico administrativo somam 287 oportunidades. Para auxiliar de serviços gerais, estão previstas 307 vagas, além de 31 postos para motoristas, garantindo a logística e manutenção das sedes.

Nível médio e operacional

O governo estima uma economia mensal significativa. O custo com temporários cairá de R$ 22,8 milhões para R$ 21,5 milhões com os efetivos, otimizando o uso do orçamento e dos recursos públicos estaduais.

Economia aos cofres públicos

A realização do concurso visa reduzir gastos com horas extras e contratos emergenciais. Servidores efetivos garantem maior continuidade nos processos internos e melhoria na qualidade dos serviços prestados.

Eficiência administrativa

A realização do concurso visa reduzir gastos com horas extras e contratos emergenciais. Servidores efetivos garantem maior continuidade nos processos internos e melhoria na qualidade dos serviços prestados.

Passo estratégico para a saúde

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