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Concurso BebedouroPrev SP: vagas e salários atrativos

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O concurso Bebedouro Previdência (BebedouroPrev) foi anunciado recentemente, oferecendo oportunidades para diversos níveis de escolaridade. Com 5 vagas imediatas, os salários variam de R$ 1.800 a R$ 6.000, com carga horária de 30 horas semanais. As inscrições acontecem exclusivamente online, o que facilita o acesso de todos os interessados.

Organizado pelo Instituto Brasileiro de Administração Municipal (IBAM), o concurso tem inscrições abertas de 23 de julho a 20 de agosto de 2026. A taxa de inscrição varia de acordo com o cargo pretendido, e candidatos inscritos no CadÚnico podem solicitar isenção. A prova objetiva está prevista para 6 de setembro de 2026.

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O que você vai ler neste artigo:

Cargos e remunerações

O concurso oferece vagas para cargos de nível fundamental, médio/técnico e superior. Para o nível fundamental, há uma vaga para Auxiliar de Serviços Geraiscom salário de R$ 1.800. No nível médio/técnico, as oportunidades são para Técnico em Gestãoe Técnico em Serviços Jurídicos, ambos com remuneração de R$ 4.000.

Nível superior

Para o nível superior, há vagas para Analista Previdenciário – Contabilidadee Analista Previdenciário – Planejamento e Gestão. Ambos os cargos oferecem salário de R$ 6.000 e requerem graduação específica conforme o posto ofertado.

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Etapas do concurso

A única etapa da seleção é uma prova objetiva, que será eliminatória e classificatória. Os candidatos responderão questões de múltipla escolha, e a prova deverá ser realizada em 6 de setembro de 2026. Para garantir a aprovação, é necessário obter ao menos 50% dos pontos totais.

Aqui está a composição da prova para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais:

  • Língua Portuguesa: 10 questões, cada uma com peso 2 (total de 20 pontos)
  • Matemática: 5 questões, cada uma com peso 4 (total de 20 pontos)
  • Conhecimentos Específicos: 15 questões, cada uma com peso 4 (total de 60 pontos)

Para os outros cargos, a prova será mais abrangente, cobrindo conhecimentos de várias áreas. A validade do concurso é de um ano, podendo ser prorrogada por mais um ano.

Por fim, o edital reserva uma porcentagem das vagas para pessoas com deficiência e candidatos negros/pardos, em conformidade com as leis municipais. Acesse o edital completopara detalhes adicionais.

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