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Concurso GCM SP: edital com 500 vagas anunciado para 2024

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O novo concurso da Guarda Civil Metropolitana de São Paulo (GCM SP) acaba de ter seu edital divulgado, trazendo a oferta de 500 vagas imediatas para candidatos que possuem nível médio de escolaridade. A realização da prova está prevista para o mês de abril, conforme calendário oficial.

As oportunidades abrangem ampla concorrência, pessoas com deficiência e candidatos negros. Os aprovados terão uma remuneração inicial de R$ 4.127,52, além de benefícios, com jornada de trabalho de 40 horas semanais.

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Detalhes do concurso GCM SP

O concurso público da GCM SP será organizado pela Fundação Vunesp, e conta com 500 vagas autorizadas. O período de inscrição acontecerá entre os dias 29 de janeiro e 3 de março, com taxa no valor de R$ 98,00. As provas estão marcadas para 26 de abril.

A distribuição das vagas segue o seguinte formato:

Categoria

Vagas

Ampla concorrência

375

Pessoas com deficiência

25

Negros

100

Total

500

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Exigências para o cargo

Os interessados em disputar uma das vagas deverão atender aos seguintes critérios:

  • Ter concluído o ensino médio;
  • Possuir idade mínima de 18 e máxima de 30 anos (conforme a Lei 17.812/2022);
  • Apresentar Carteira Nacional de Habilitação (CNH), das categorias B a E;
  • Altura mínima de 1,65 m (homens) e 1,60 m (mulheres).

A carreira é voltada para a atuação na proteção de bens, serviços e instalações do município de São Paulo, além de oferecer suporte às atividades da segurança pública local.

Etapas do processo seletivo

Os candidatos passarão por quatro etapas distintas e eliminatórias:

  1. Prova objetiva: com 60 questões de múltipla escolha, valendo 60 pontos;
  2. Prova dissertativa-redação: valendo até 40 pontos;
  3. Teste de Aptidão Física (TAF);
  4. Avaliação Psicológica.

A etapa objetiva será dividida assim:

  • Conhecimentos Gerais (40 pontos)
  • Língua Portuguesa – 15
  • Matemática e Raciocínio Lógico – 10
  • Realidades Municipais – 10
  • Noções de Informática – 5
  • Conhecimentos Específicos (20 pontos)

Para ser aprovado na prova objetiva, o candidato precisa obter pelo menos 50% de acertos e não zerar nenhuma das disciplinas.

Redação e teste físico

A redação exigirá a produção de um texto dissertativo-argumentativo de até 33 linhas. Candidatos que tirarem menos de 20 pontos estarão eliminados.

Já o Teste de Aptidão Físicaserá composto dos seguintes exercícios:

  • Flexo-extensão de cotovelos (variando entre gêneros);
  • Abdominal;
  • Corrida de 50 metros;
  • Corrida de 12 minutos (teste de resistência).

Remuneração e jornada de trabalho

O salário inicial do cargo é de R$ 4.127,52, conforme a tabela remuneratória oficial, que pode ser consultada neste documento.

A carga horária é de 40 horas semanais, com possibilidade de plantão ou jornada diária de 8 horas.

Além do vencimento básico, há benefícios e adicionais, como gratificações específicas da carreira e possibilidade de progressão salarial com o tempo de serviço.

Histórico do último concurso

O último certame da GCM SP ocorreu em 2022, também organizado pelo IBADE, com 1.000 vagas. À época, o salário era de R$ 2.180,00 e a concorrência somou mais de 12 mil inscritos apenas para a ampla concorrência.

O processo seletivo teve a mesma estrutura de provas que o atual edital. Desde então, segundo dados oficiais, 2.359 aprovados já foram nomeados, superando a quantidade prevista inicialmente.

O edital completo com todas as regras e cronograma pode ser acessado aqui.

Com boa preparação e foco nas exigências do concurso, esta pode ser a oportunidade ideal para ingressar em uma carreira pública na área da segurança.

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